的親人或朋友以做生意、工作為誘餌邀約到一個城市,在車站或居住的地方遇到這樣的情況、這時你就要注意了,有90%的可能性你朋友在從事傳銷,這時你不要把身上的錢全部給他們,或用什么理由拒絕,比如說現(xiàn)在車上小偷比較多,我出門沒有帶太多現(xiàn)金的習慣,身上只有幾元錢等等。

         三、營造溫馨的環(huán)境 

         在新朋友到來之后,傳銷人員會營造一個溫馨的環(huán)境,以體現(xiàn)他們的理念——人幫人!
一般傳銷人員在居住地對待新來的人有幾種行之有效的技巧:
        1.“保管”貴重物品 
        一般在新人來到居住地之后,新人的推薦人會用一些理由把新人的手機或身上的貴重物品騙過來,一般會采取寢室居住的人員太多,比較雜亂,以把手機或貴重物品交由自己保管為由,目的就是怕新人在聽過傳銷課程后用電話通知自己的親人,或有想逃跑的想法,因為新人沒有了電話、或者貴重物品還在推薦人手中,絕大部分新人會選擇留下來再觀察幾天。
        2.專人“保護” 
        在新人來到傳銷組織之時起,身邊總會有一個人如影隨形地跟著你,這個人就是傳銷領(lǐng)導(dǎo)安排的,被美其名曰“保護”你的人,為什么要安排這個人如影隨形地跟著你呢?因為在我們的生活中很多人都把傳銷組織描繪得非常可怕,當新人來到傳銷組織或聽過傳銷課程之后,感覺這里像聽說中的傳銷組織,心里非常恐懼和驚恐,就會有想離開這里或想給家里打電話的想法,安排這個人24小時“保護”你,就是怕新人偷偷逃跑或給家里人打電話。 
        3.“熱情”度
         新田模式的傳銷組織一般不會采取暴力的方式來挽留新人,他們都采取親情、友情、愛情感化的方式來挽留新人,
每位傳銷人員對新人都非常熱情,對新人無微不至的照顧和關(guān)懷,每個人都在現(xiàn)實冰冷的社會生活或工作過,在現(xiàn)實社會中根本體會不到這樣的關(guān)懷和照顧,當人從一個冰冷的大社會,突然來到這個“溫馨”的群體中,很多人都會選擇留幾天,一般傳銷人員是不會說讓你加入的,只會說讓你留幾天看看,當你經(jīng)過一系列技巧的洗禮之后,很多人都選擇了加入,這也是傳銷組織最終的目的。
         4.“神秘”感 
        主要體現(xiàn)在三談三不談,傳銷組織中對老朋友和新朋友的談話有嚴格的規(guī)定,那就是三談三不談。
三談就是:對新人只談人生、談理想、談未來, 三不談是:對新人不談公司、不談產(chǎn)品、不談制度。
        因為傳銷企業(yè)一般都是空頭公司、三無產(chǎn)品、制度也全是漏洞,就是連老朋友也說不清這些事情,當新人問及這三樣問題,他們一般都會用“你所提到的問題全在課程里,你自己仔細去聽課就明白了”這句話來打發(fā)你,為什么回避你的問題而是讓你去聽傳銷課程呢?如果和新人探討這些連他們都說不清的問題,會使新人對這個“事業(yè)”產(chǎn)生更多的疑問,讓你去聽傳銷課程是因為傳銷課程是由看似很容易賺到的那些虛幻的金錢所構(gòu)架,當傳銷人員不斷地和你談人生、談理想、談未來,談社會的不公平,談社會的黑暗,談未來的渺茫,談金錢社會的現(xiàn)實和壓力,在加上你每天都要聽那些看似很容易賺到的、虛幻的金錢,慢慢的就會勾起你對金錢的一種渴望,以致于加入傳銷組織。
        5.“ABC”法則 
        什么是ABC法則呢?
        A:代表傳銷老朋友
        B:代表所謂的傳銷成功者 
        C:代表新人
        也就是A向C不斷介紹B,介紹某某人原來家里是如何如何不好,就因為從事了這個“事業(yè)”,家里什么都有了,現(xiàn)在每月收入幾萬或十幾萬,或者說這些成功者是殘疾人,種地的農(nóng)民,下崗職工,老人或小孩,而且傳銷人員會不斷重復(fù),這些人都是很輕松的就做到了傳銷的最高級別,其實那只不過是人際口碑的相傳而已,這些所謂的成功者并不向他們所描繪的那樣,并不是每月幾萬、十幾萬的收入,在傳銷人員的口中只有一個又一個的謊言而已。 
         并且不斷刺激你,這些不如你的人都能做到,你不比他們差什么