近日本網接消費者李女士投訴稱，瑞安谷源真生物科技有限公司購買谷源真冷敷凝膠，購買后推銷人員告訴李女士再繼續購買產品可以獲得相應資格，推薦他人加入可以獲得相應的報酬。根據李女士的信息本網開展了調查。

產品涉嫌虛假宣傳根據李女士提供的產品資料顯示谷源真冷敷凝膠為湖北磐谷藥業有限公司，實際生產企業為山東朱氏堂醫療器械有限公司，實際經營者為瑞安谷源真生物科技有限公司。

根據企查查信息顯示瑞安谷源真生物科技有限公司成立于2020年9月11日，法定代表人：金微微

該產品的醫療器械備案號為：鄂漢械備20190009號，通過國家藥監局查詢到該備案信息

該產品為物理冷敷凝膠，物理退熱。而在實際宣傳之中，谷源真公司宣城可以對相關部位進行止痛。

制度涉嫌傳銷

根據代理提供的獎金制度：

第一板塊：推薦獎勵

? 注冊會員：一次性下單588元（商城產品可搭配，不含運費）可以成為金卡分銷商

? 金卡分銷商權益：

? 1）復購單盒起，可以享受金卡的價格（運費自理）

? 2）可以享受推薦獎勵金25%。僅享受直接推薦的會員（金卡、鉆卡、 復購均可）

? 注冊會員：一次性下單3520元（商城產品可搭配，不含運費）可以成為鉆卡分銷商

? 鉆卡分銷商權益：

? 1）復購單盒起，可以享受鉆卡的價格（運費自理）

? 2）可以享受推薦獎勵金40%（享受直接推薦會員的25%，間接推薦會員的15%；金卡、鉆卡、復購均可）

? 3）享受整個延伸市場的業績累計，達到20萬可以進入部們津貼獎勵。

第二板塊：事業部門津貼

? 當鉆卡分銷商延伸市場的業績累計達到20萬的時候，鉆卡分銷商晉升為部門經理享受相對應的部門津貼

（用于管理分銷商、會員和市場秩序）：

? 1）業績≧20萬 部門津貼4%（下單金額的4%）

? 2）業績≧80萬 部門津貼+3%（7%）

? 3）業績≧300萬 部門津貼+2%（9%）

? 4）業績≧1200萬 部門津貼+1%（10%）

? 5）業績≧2000萬 部門津貼+1%（11%）進入公司分紅

? 說明：

? ①部門津貼只拿極差，下級出現業績相同的部門時，下級部門業績暫時脫離上級部門，平級期間的業績不

累計，但是上級部門可以享受部門推薦津貼0.5%（直接上級部門）和0.2%（間接上級部門）

? 部門推薦津貼：例如A-B-C三個部門業績都達到20萬，則B享受C部門任意訂單下單額0.5%津貼；A享受C

部門任意訂單下單額0.2%津貼

? ②當上級部門業績超過下級部門業績級別時，下級回歸上級部門，回歸之后產生的業績繼續累計在上級部

門，但不享受部門推薦津貼（0.5%和0.2%部分）。

第三板塊：公司分紅

? 事業部經理所管轄市場業績達到2000萬時，進入公司分紅合伙人，享受公司年終凈利

潤10%（50%為分紅團隊長分紅，50%部門經理分紅）的加權分紅。

根據《禁止傳銷條例》第七條

下列行為，屬于傳銷行為：（一）組織者或者經營者通過發展人員，要求被發展人員發展其他人員加入，對發展的人員以其直接或者間接滾動發展的人員數量為依據計算和給付報酬（包括物質獎勵和其他經濟利益，下同），牟取非法利益的；（二）組織者或者經營者通過發展人員，要求被發展人員交納費用或者以認購商品等方式變相交納費用，取得加入或者發展其他人員加入的資格，牟取非法利益的；（三）組織者或者經營者通過發展人員，要求被發展人員發展其他人員加入，形成上下線關系，并以下線的銷售業績為依據計算和給付上線報酬，牟取非法利益的。

瑞安谷源真公司涉嫌采用傳銷的模式來銷售產品，

湖北磐谷藥業有限公司，山東朱氏堂醫療器械有限公司涉嫌違反《禁止傳銷條例》第二十六條

為本條例第七條規定的傳銷行為提供經營場所、培訓場所、貨源、保管、倉儲等條件的，由工商行政管理部門責令停止違法行為，沒收違法所得，處5萬元以上50萬元以下的罰款。為本條例第七條規定的傳銷行為提供互聯網信息服務的，由工商行政管理部門責令停止違法行為，并通知有關部門依照《互聯網信息服務管理辦法》予以處罰。

來源于： 組織行銷論 ，反傳銷彭柱團隊轉載！